QA Tester (Software de Recursos Humanos)

Objetivo del puesto
Garantizar la calidad de las funcionalidades desarrolladas en ARI ERP mediante la ejecución de pruebas funcionales, validación de procesos de negocio, documentación de incidencias y aseguramiento de la experiencia del usuario antes de cada liberación.
Responsabilidades
• Diseñar y ejecutar casos de prueba funcionales.
• Detectar, documentar y dar seguimiento a errores.
• Verificar correcciones realizadas por el equipo de desarrollo.
• Elaborar planes de pruebas para nuevas funcionalidades.
• Ejecutar pruebas de regresión antes de cada liberación.
• Validar integraciones con dispositivos biométricos.
• Documentar evidencias de pruebas.
• Colaborar con analistas y desarrolladores para entender los requerimientos funcionales.
• Proponer mejoras de usabilidad y experiencia de usuario.
Requisitos
Indispensables
• Experiencia de 1 a 3 años como QA Tester o Analista de Calidad de Software.
• Conocimiento de metodologías de pruebas funcionales.
• Experiencia documentando incidencias.
• Capacidad de análisis y atención al detalle.
• Experiencia creando casos de prueba.
• Conocimiento básico de bases de datos SQL.
• Capacidad para interpretar requerimientos funcionales.
Deseables
• Conocimiento básico de APIs REST.
• Experiencia utilizando Postman.
• Conocimiento de pruebas móviles Android/iOS.
• Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum).
Herramientas deseables
• AWS DevOps
• Postman
• SQL Server o PostgreSQL
• TestRail (opcional)
• Git (básico)
Competencias
• Pensamiento analítico.
• Organización.
• Atención al detalle.
• Comunicación efectiva.
• Capacidad para documentar procesos.
• Proactividad.
• Orientación a resultados.
Indicadores de desempeño
• Cobertura de pruebas ejecutadas.
• Defectos detectados antes de producción.
• Calidad de la documentación de incidencias.
• Tiempo de validación de nuevas funcionalidades.
• Reducción de incidencias reportadas por clientes.